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探索新科十六載
凝心聚力,萬(wàn)眾一心/新科公司2020年不一樣的團(tuán)建活動(dòng)!
凝心聚力,萬(wàn)眾一心/新科公司2020年不一樣的團(tuán)建活動(dòng)!
凝心聚力,萬(wàn)眾一心/新科公司2020年不一樣的團(tuán)建活動(dòng)!為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)公司各部門的交流及凝聚力,新科公司于9月19-20日,由總經(jīng)理助理韓秋德帶領(lǐng)中高層管理人員及一線骨干人員近50人前往焦作云臺(tái)山,開展了一次別開生面的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。                                  此次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)形式多樣,有登山、達(dá)芬奇密碼、納斯卡巨畫及篝火晚會(huì)等。                     比賽結(jié)束后,大家歡聚一堂,舉杯暢飲,盡享當(dāng)?shù)靥厣朗?,隨后的篝火晚會(huì)更是把大家的熱情 燃燒到了頂點(diǎn),大家進(jìn)行著各種各樣的“游戲”,無(wú)形中增加了同事們之間的感情,提高了大家的默契和團(tuán)結(jié)。在登山過(guò)程中,大家競(jìng)逐而行,互相鼓勵(lì),展現(xiàn)了新科人健康、團(tuán)結(jié)、昂揚(yáng)的精神面貌。新科起重用行動(dòng)證明了“打造高素質(zhì)和高效率的管理隊(duì)伍”不僅僅是一個(gè)口號(hào),而是溶入到企業(yè)文化的信念。通過(guò)豐富多彩的互動(dòng)從而加強(qiáng)中高層管理人員之間的橫向交流,使中高層管理者在組織中的角色清楚、定位明確,在今后管理中能夠切實(shí)起到承上啟下、承前啟后的作用。
2020-09-21
感恩父親節(jié)!祝天下所有父親節(jié)日快樂(lè)~
感恩父親節(jié)!祝天下所有父親節(jié)日快樂(lè)~
            感恩父親節(jié)!祝天下所有父親節(jié)日快樂(lè)~                                       父親節(jié)快樂(lè)***高的不是山峰,而是父親的背影;***遠(yuǎn)的不是天邊,而是父親的等待;***深的不是溝壑,而是父親的皺紋;***廣的不是大海,而是父親的博愛(ài);***暖的不是陽(yáng)光,而是父親的懷抱。 父愛(ài)如山父親                                              雖然沒(méi)有細(xì)膩的愛(ài),                                              卻有著粗獷的胸懷,                                              教會(huì)我們堅(jiān)強(qiáng)的面對(duì)未來(lái),                                              遇到挫折和困難,                                              也不會(huì)輕易倒下來(lái)。                                              父親節(jié)到了,愿六月燦爛陽(yáng)光永遠(yuǎn)照耀父親慈祥的笑臉;愿六月綿綿細(xì)雨永遠(yuǎn)滋潤(rùn)父親寬廣的心田;愿兒女的孝心讓父親頤養(yǎng)天年!***后,想問(wèn)大家?guī)讉€(gè)問(wèn)題:你有多久沒(méi)陪父母好好吃頓飯?你有多久沒(méi)有跟父親好好坐著聊聊天?你有多久沒(méi)有好好為父親做過(guò)一頓飯?今天是父親節(jié),你有什么話想對(duì)父親說(shuō)嗎?就在今天,說(shuō)出你對(duì)父親愛(ài)的問(wèn)候吧~寬闊的肩膀守護(hù)我長(zhǎng)大
2020-06-21
凝心聚力再出發(fā)——新科公司中高層管理人員述職演講!
凝心聚力再出發(fā)——新科公司中高層管理人員述職演講!
凝心聚力再出發(fā)——新科公司中高層管理人員述職演講!新起點(diǎn),新希望。站在2020年的起點(diǎn),我們回顧過(guò)去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),展望未來(lái),譜繪藍(lán)圖。01     2020年3月30--31日下午,新科公司***屆中高層管理人員述職演講在公司四樓會(huì)議室舉行。由董事長(zhǎng)蔡曉杰、                          常務(wù)副總經(jīng)理林佩儒、副總經(jīng)理田占軍、副總經(jīng)理蔡闖良、副總工程師崔麗擔(dān)任評(píng)委。各部門負(fù)責(zé)人、主任、                                                                儲(chǔ)備主任共計(jì)20余人參加會(huì)議。               各部門負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備充分,針對(duì)2019年未完成的工作進(jìn)行了全面、客觀的闡述,對(duì)存在的問(wèn)題做了深刻的分析                                   并制定了2020年工作計(jì)劃和改進(jìn)措施。 03蔡董事長(zhǎng)在聽完所有人員的述職報(bào)告后做了重要講話,首先對(duì)每個(gè)部門的辛勤工作和取得的成績(jī)表示肯定和感謝,對(duì)工作中存在的問(wèn)題給予了指導(dǎo)。同時(shí),他對(duì)所有述職人員提出“二個(gè)希望,一個(gè)要求”:希望大家盡力把事情做好,勇于承擔(dān)責(zé)任。希望大家時(shí)刻注重加強(qiáng)自身建設(shè),不斷學(xué)習(xí)。要求時(shí)刻以公司利益為重。他還從《卓有成效的管理者》和《大秦帝國(guó)》中分享了讀書心得:每個(gè)人都要把自己當(dāng)做管理者,要注意積累微小的事情,千里之行,始于足下,他將與我們共同成長(zhǎng)。***后希望所有人員繼續(xù)發(fā)揚(yáng)過(guò)去工作的優(yōu)點(diǎn),汲取經(jīng)驗(yàn),摒棄不足,以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志、更奮發(fā)的姿態(tài)和更充沛的干勁,向新一年的既定目標(biāo)前進(jìn)。04展望新的一年,我們將繼續(xù)努力,力爭(zhēng)各項(xiàng)工作更上一個(gè)新臺(tái)階,2019年我們披荊斬棘,2020年我們將勇往直前!      
2020-04-02
質(zhì)量振興 智造新科
質(zhì)量振興 智造新科
  質(zhì)量振興 智造新科                  —《質(zhì)量振興綱要》頒布  4月9日,新科公司舉行了隆重的“2018年度質(zhì)量振興誓師大會(huì)”,總裁蔡曉杰、副總經(jīng)理田占軍、林佩儒等公司領(lǐng)導(dǎo)以及全體管理人員及班組長(zhǎng)參加了本次大會(huì)?! ?一進(jìn)入會(huì)場(chǎng)就被現(xiàn)場(chǎng)氛圍所感染, 喜慶的紅背景承諾簽字墻,點(diǎn)綴出“質(zhì)量振興,智造新科”活動(dòng)主題,橫幅高舉我們的目標(biāo)“以誠(chéng)實(shí)守信、持續(xù)改進(jìn)、創(chuàng)新發(fā)展、追求***的質(zhì)量精神發(fā)展”。   首先由副總經(jīng)理田占軍宣讀了質(zhì)量管理委員會(huì)成立的紅頭文件,內(nèi)容包含成立委員會(huì)的必要性及成員名單、工作職責(zé)?! ∑浯斡筛笨偨?jīng)理林佩儒對(duì)全體人員進(jìn)行了《質(zhì)量振興大綱》的宣灌,指出隨著近年來(lái)公司的快速發(fā)展、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的變化與新員工的迅速擴(kuò)充,企業(yè)的質(zhì)量管理上存在的問(wèn)題我們也要重視并快速解決,在清醒的認(rèn)識(shí)現(xiàn)狀的前提下,全員橫下一條心,采取多種強(qiáng)有力的措施打一場(chǎng)質(zhì)量翻身仗。同時(shí)也對(duì)公司今年的發(fā)展作出了宏觀規(guī)劃,通過(guò)開展質(zhì)量管理活動(dòng)、完善質(zhì)量管理體系、制定考核制度等實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變。  會(huì)議上林總鏗鏘有力、振奮人心的發(fā)言震撼全場(chǎng),獲得現(xiàn)場(chǎng)雷鳴般的掌聲!統(tǒng)一了全員的思想認(rèn)知,增強(qiáng)了公司的凝聚力與向心力?! ?**后質(zhì)量管理委員會(huì)主任蔡闖良、總裁蔡曉杰分別做了總結(jié)發(fā)言,隨后總經(jīng)辦所有領(lǐng)導(dǎo)及參會(huì)人員承諾墻上簽名。
2018-04-17
走進(jìn)新科|駐省市場(chǎng)監(jiān)管局紀(jì)檢監(jiān)察組、省市場(chǎng)監(jiān)管局、省特種設(shè)備檢驗(yàn)技術(shù)研究院領(lǐng)導(dǎo)一行蒞臨新科公司考察!
走進(jìn)新科|駐省市場(chǎng)監(jiān)管局紀(jì)檢監(jiān)察組、省市場(chǎng)監(jiān)管局、省特種設(shè)備檢驗(yàn)技術(shù)研究院領(lǐng)導(dǎo)一行蒞臨新科公司考察!
為貫徹落實(shí)省委省政府關(guān)于安全生產(chǎn)工作部署,進(jìn)一步落實(shí)政治監(jiān)督責(zé)任,推動(dòng)特種設(shè)備安全工作深入開展,7月19日下午,駐省市場(chǎng)監(jiān)管局紀(jì)檢監(jiān)察組組長(zhǎng)趙寧軍攜省市場(chǎng)監(jiān)管局、省特種設(shè)備檢驗(yàn)技術(shù)研究院領(lǐng)導(dǎo)一行赴新科公司調(diào)研督查特種設(shè)備質(zhì)量安全工作。長(zhǎng)垣市經(jīng)開區(qū)管委會(huì)主任李聯(lián)合、副主任唐漢章,市場(chǎng)監(jiān)督管理局等領(lǐng)導(dǎo)陪同調(diào)研督查。新科公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理蔡曉杰、常務(wù)副總經(jīng)理林佩儒對(duì)調(diào)研小組一行的到來(lái)表示熱烈歡迎,并全程陪同調(diào)研小組一行考察生產(chǎn)車間。林佩儒向調(diào)研小組重點(diǎn)介紹了新科公司起重機(jī)主、端梁免匯裝工藝、自動(dòng)化焊接工藝、裝備優(yōu)勢(shì)及生產(chǎn)制造線。蔡曉杰表示要嚴(yán)守特種設(shè)備質(zhì)量安全,在生產(chǎn)制造上,要加強(qiáng)質(zhì)量管控,遵守起重機(jī)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);要加強(qiáng)關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān),在制約起重機(jī)械等特種設(shè)備質(zhì)量安全關(guān)鍵技術(shù)瓶頸上,敢于突破;要堅(jiān)定不移的落實(shí)履行特種設(shè)備安全主體責(zé)任,服從行業(yè)特種設(shè)備安全管理,自覺(jué)接受相關(guān)監(jiān)察部門的監(jiān)督與檢查,共同守護(hù)特種設(shè)備安全。新科公司始終繃緊特種設(shè)備安全弦,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),自覺(jué)落實(shí)特種設(shè)備安全主體責(zé)任,遵守特種設(shè)備制造、使用、管理上的各項(xiàng)要求,加強(qiáng)管理,深入開展特種設(shè)備安全隱患排查整治,做到日檢、周查、月總結(jié),積極配合相關(guān)部門特種設(shè)備質(zhì)量安全專項(xiàng)檢查,消除安全隱患,牢牢守住特種設(shè)備安全底線。新科公司秉承“管理規(guī)范、技術(shù)***、制作精良”的執(zhí)業(yè)理念,憑著過(guò)硬的產(chǎn)品質(zhì)量,完善的售后服務(wù),贏得客戶的青睞。先后榮獲“***高新技術(shù)企業(yè)”、“***專精特新重點(diǎn)‘小巨人’企業(yè)”、“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)”、“河南省質(zhì)量標(biāo)桿企業(yè)”、“河南省企業(yè)技術(shù)中心”、“省級(jí)新一代信息技術(shù)融合應(yīng)用新模式示范企業(yè)”、“河南省智能車間”、“河南省技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)”、“河南省‘瞪羚’企業(yè)”、“長(zhǎng)垣市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”等諸多榮譽(yù)。新科公司始終弘揚(yáng)“跨越***,志在超越,做受人尊敬的企業(yè)”的企業(yè)理念,未來(lái)五年,將努力打造不同產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域細(xì)分市場(chǎng)的綠色化、輕量化、智能化物料搬運(yùn)系統(tǒng)解決方案***方陣的***者!
2023-07-21
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